首建農業集團教官團隊召開2023年第一季度總結會

4月13日，首建農業集團教官團隊召開了2023年第一季度總結會議，總顧問李建軍、顧問李蕾蕾列席參會；全體教官、部分已結業教官、戰略發展部、特邀年輕員工代表，共30余人參加會議。

今年初人力資源部對教官團隊進行了組織和制度上的改進，教官團隊由人力資源部管理，內部成立了教官委員會，用以主持、推進、監督教官團隊各組的工作;由3個核心小組:“首建e學堂"小組、"讀書分享會"小組、“企業文化"小組作為日常工作開展的組織，以為公司服務為目標，在實際工作中踐行著教官的使命。教官的愿景是: 成為支揮公司高速發展的高質量(傳播) 價值團隊。教官的使命是: 持續成為公司價值的輸出者，組織的建設者、文化的傳承者。

在工作匯報中教官委員會會長王康康介紹了委員會在第一季度的工作內容: 梳理了2023年的運營細則，確立了教官團隊的管理制度，完成了教官團隊工作的實施行動及持續跟蹤。各小組也陸續展開工作:“首建e學堂"小組，分部門、分區塊的確定了”“首建e學堂"線上學習的學習計劃和課程分配，并完成了2月份和3月份的線上學習工作;“讀書分享會"小組啟動了2023年的讀書分享活動，并承接了科普活動課程大綱對接的工作，"企業文化"小組開展了首建科技PPT策劃制作，首建農業集團宣傳片文案，企業文化宣傳等方面工作。

工作匯報完成后教官團隊總顧問李建軍為大家做了賦能分享，從緣起、意義、公司發展、工作方法等幾個方面為教官團隊警畫了方向，闡述了路徑，增強了能量，讓教官團隊備受鼓勵。李總表示: 教官團隊作為公司的先鋒隊，骨干力量，應該是凝聚人心，自帶能量，自帶精神的組織，應該不斷自我學習，自我訓練，自我修煉，樹立為公司服務的精神，不計得失。

會議上已結業教官馬慧、馬超分別做了分享，告誡我們要注重自我能力的提升，在學習中、工作中不斷的積蓄，持續的貢獻服務。會議最后，其他參會人員也都依次發表感悟，教官們表示會利用教官團隊這個平臺不斷學習進步，不斷強化自身能量，實現自己的價值為公司做出自己的貢獻。其他特邀人員也感受到了教官團隊濃厚的學習文化和奉獻精神，表示也愿意為公司發展貢獻自己的力量。

教官團隊將以此次會議為契機，不斷增強團隊凝聚力、強化自身、站在為公司服務的立場為公司輸出高質量內容，解決公司實際需求，努力成為助力公司發展的有價值的團隊。